企业合并员工有赔偿吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	企业合并员工有赔偿吗？
释义	法律分析：公司合并，一般不支付经济补偿金，还要看是否改变了劳动合同的内容。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条明确规定用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。合并后新单位、法人除与劳动者协商一致解除劳动合同支付经济补偿金外，不得解除劳动合同，劳动合同应继续履行。
随便看	精神病砍死人不判刑后续判决打死精神病人会被判死刑吗精神病打死人判刑吗精神病打死人判刑吗一精神有障碍的男子跳楼砸死他人,责任谁承担换身份证染头发了咋办离婚证照片可以披头发吗？代驾期间司机有录音吗？在编教师可以开滴滴吗滴滴代驾司机报名条件上班没有签劳动合同会有赔偿吗没签劳动合同公司倒闭有赔偿吗工作几年没有签订劳动合同怎么赔偿没签劳动合同公司倒闭能获得赔偿吗没签劳动合同公司倒闭有赔偿吗没签劳动合同公司倒闭能获得赔偿吗工作几年没有签订劳动合同怎么赔偿劳动合同到期公司倒闭有赔偿吗工作四年没有签劳动合同怎么赔偿？工作四年没有签劳动合同赔偿多少没签劳动合同公司倒闭有没有赔偿劳动法合同到期了厂倒闭还有赔偿吗没签劳动合同公司倒闭能获得赔偿吗没签劳动合同超多久年还有赔偿吗上班没有劳动合同有赔偿嘛 interpellation inter-period income tax allocation interpersonal conflict of laws interpersonal law interpersonal maturity levels system interpersonal media interpersonal relationship interpersonal relations in group interplanetary communication interplanetary flight interplanetary law interplanetary relation interplanetary space interplanetary travel interplead interpleader interpleader interpleader interpleader cause interpleader issue interpleader summons interpleader summons interpolate interpolation interpose

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。