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问题	辞工不批应该怎样做
释义	法律分析：1、公司不让员工辞职，违反了劳动法的规定，员工只要依法提前书面辞职就可以离职；2、如果员工依法提出辞职后，单位以各种理由拒不发放工资，可以向劳动监察部门投诉，投诉电话：12333 法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	劳动合同解除需要满足哪些条件才能解除法定的解除劳动合同的条件是什么? 什么样的条件企业可以解除劳动合同？公司合法解除劳动合同的条件是什么公司解除劳动合同条件企业解除劳动合同的条件有什么单位解除劳动合同的条件有哪些有什么条件企业可以解除劳动合同企业解除劳动合同条件有哪些公司解除劳动合同条件是什么公司解除劳动合同的条件公司解除劳动合同的条件？企业解除劳动合同程序一般是怎么样的企业解除劳动合同的条件有什么劳动者解除劳动合同需要哪些条件与程序公司解除劳动合同条件需要哪些公司将劳动合同解除的条件有哪些什么条件下企业可以解除劳动合同？企业劳动合同解除的法定条件是什么？企业什么条件下可以解除劳动协议公司解除劳动合同书的条件是怎样规定的？劳动合同解除的条件劳动合同解除的条件有哪些？法定解除劳动合同的条件是什么？劳动合同中可以约定解除条件吗？ antiinflation antiinflationary anti-Jewish antilabor act antimilitarism antimonia antimonopolistic policy antimonopoly law antimony antinoise measure antinuclear movement antinuke movement anti-occupation war anti-Party and anti-socialist antipeonage act antipersecution anti-pickpocket antipollution law antipollution measure antipollution standard anti-pollution zone antipollution zone antique business control antiracist war antireligion

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