劳务公司虚假做工资法律问题-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳务公司虚假做工资法律问题
释义	法律分析: 可能会承担刑事犯罪。员工做假工资表，单位可以解除劳动合同。如果因此而使单位遭受实际经济损失，还应当赔偿。如果数额特别巨大，可能构成刑事犯罪。法律依据: 《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
随便看	公司法现金管理的内容及原则雄安行政级别 -行政许可准物权行为与物权行为的区别？准物权行为有什么国务院互联网督察怎么删帖 -法律知识私自放行边门的行为属于破门而入私闯民宅什么罪右侧开门杀责任怎么处理 -法律知识可以对付恶意堵门的人吗怎么对付恶意堵门的人 -法律知识恶意堵门构成何种违法行为？对恐怖主义有管辖权的只有公安机关? 公安破门入屋法律依据 -法律知识几岁才可以骑车上路几岁可以骑车上路? 几岁可以骑车上路几岁可以骑车上路道路交通安全法几岁可以骑自行车 -法律知识多少周岁的孩子不可以骑自行车上路？残疾人小区物业费可以免交吗最新残疾人免交物业费最新残疾人免交物业费有残疾证物业费可以减免吗物业服务合同属于哪类合同最新残疾人免交物业费 credit cooperation credit cooperative credit cooperative in rural areas credit date credit document credit file credit for investment credit for taxable amount deemed paid credit fraud credit free from property security credit fund credit guaranty credit guraranty credit information credit inquiry Credit Inquiry credit instrument credit insurance credit insurance credit laws and regulation credit leasing credit limit credit loan credit market credit note

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。