网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
单位扣薪资是否合法嘛?
释义
1、不合法,在用人单位扣一个月工资时,劳动者可以解除劳动合同,要求单位支付未发放工资并要求单位支付经济补偿金。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。
随便看
民事诉讼庭审需要注意事项有哪些?
庭审技巧之提纲内容包括哪些
缓刑期间注意事项有哪些
民事诉讼庭审注意事项是什么
旁听注意事项有哪些?
缓刑注意事项表有哪些
民事诉讼庭审注意事项是什么?
民事诉讼庭审注意事项是什么?
醉驾缓刑期间注意什么
民事诉讼庭审注意事项是什么?
民事诉讼庭审注意事项是什么
缓刑期间注意事项有哪些
旁听相关注意事项
详细解释及注意事项
缓刑期间注意事项有哪些
庭审技巧之提纲内容包括哪些
死刑辩护的注意事项有哪些
缓刑期间注意事项有哪些
刑事辩护注意事项
缓刑期间注意事项有哪些
缓刑期间的注意事项有哪些?
辩护人注意事项有哪些
民事诉讼庭审注意事项是什么
其他相关的注意事项
醉驾开庭的注意事项有哪些??
量刑畸重
量刑结果
量刑失轻失重
量刑适当
量刑委员会
量刑原则
量刑制度
谅解
谅解备忘录
谅解声明
谅解照会
harm
harmful
harmful act
harmful consequences
harmful effects
harmful influence
harmful merchandise
harmfulness of crime
harmful trend
harmless
harmless error
harmless error
Harmless error
HARMLESS ERROR DOCTRINE
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/6/5 3:08:22