在正式办理接班之前在本单位上合同工能不能算工龄-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	在正式办理接班之前在本单位上合同工能不能算工龄
释义	工龄是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间，工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。所以，转正前已签订劳动合同的可以算工龄。该内容由李晓航律师和律说律答共创回答
随便看	债务置换的方式主要有两种可转换债券的特征是什么可转换公司债券的价值分析期权激励是什么，期权激励适用于什么情况基金投资组合（FOF）策略研究报告可转换债券和可交换债券的区别哪些行为有意思表示狭义经济法的含义公积金什么意思通俗点公积金什么意思通俗点举例说明什么是经济法法律关系？法律解释的对象是法律规定法律解释的对象是法律规定如何正确理解婚姻的法律含义？举例说明什么是经济法法律关系？简述婚姻法的法律含义举例说明什么是法律关系举例说明什么是法律关系劳动法律关系的内涵包括的两种情形概述住房公积金定义的内涵有哪些如何理解住房公积金定义的内涵狭义经济法的含义头发剪的不好看可以报警吗 -法律知识头发剪的不好看可以报警吗 -法律知识境内金融机构境内居民境内居民外汇境内居民因私出境用汇境内上市外资股境内投资人境内外当事人境内外犯罪分子境外境外毒贩境外发包人境外犯罪分子境外个人境外黑社会组织渗透境外户头境外机构境外金融机构管理境外金融中心境外竞买人境外就业法境外贸易关系人境外期货交易境外企业境外市场境外投资

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