劳动监察大队有权理处罚用人单位给员工不签合同吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动监察大队有权理处罚用人单位给员工不签合同吗
释义	劳动监察大队有权责令没有签订合同的企业整改，并且有行政处罚权。不签劳动合同分两种情况。如果是用人单位要求签订书面劳动合同，而劳动者不签书面劳动合同的，则用人单位无需承担责任。如是用人单位的原因没有签订书面劳动合同，则用人单位应承担相应的法律后果。
随便看	申请版权保护怎么进行侵犯汇编作品版权怎么处罚侵犯汇编的著作权案件怎么处理？侵犯汇编作品版权怎么处罚？计算机软件侵犯著作权的处理方法医疗纠纷协议书范本怎么写药品代理协议书范本是怎样的订制销售合同应遵循什么条款销量协议书应该包括哪些内容？销售合同公约的主要内容销售合同条款包括哪些内容销售合同应包括哪些内容销售合同包含的内容有哪些呢销售合同的签订应包含哪些条款？销售合同主要包括的条款有哪些? 错过高铁时刻能退票吗? 关于高铁候补票截止兑现时间的通知高铁临时乘车证明有效期多久 -法律知识乘车临时身份证有效期多久高铁站补的临时身份证明可以用多久高铁站办的临时身份证有效期高铁临时身份证有效期乘车临时身份证有效期多久？高铁临时身份证有效期多久？高铁临时身份证有什么办法理要多久 settling day settling-in articles settlor Settlor Settlor settlor settlor settlor settlor set up setup setup cost seven types of criminal homicide in feudal China,see example Seventy Rules in Industry sever severability clause severability of contract terms severable contract severable contract several several action several bankruptcies by one man several claim several contract several co-owners

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。