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单位拖欠工资致使员工被迫辞职怎么办
释义
法律分析:单位拖欠工资致使员工被迫辞职,员工可以向单位索药拖欠的工资,主张经济赔偿。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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更新时间:2025/8/3 17:09:16