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问题	直接走人工资会不给吗 -法律知识
释义	法律分析: 需提前三十天提交离职申请。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第十一条用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。
随便看	自己的财产兄弟姐妹有份吗自己的财产兄弟姐妹有份吗？兄弟姐妹欠债和自己有关系吗兄弟姐妹能结婚吗兄弟能继承姐姐的遗产吗兄弟欠的债姐姐有义务还吗遗产兄弟姐妹有份吗弟弟出嫁以前的遗产和姐姐一起可以分吗? 兄弟能继承姐姐的遗产吗哪些格式条款是无效的格式条款在什么情形下会被判定为无效格式条款在什么情形下会被判定为无效？什么情况下格式条款会被认定为无效什么格式条款，虽经过提示和说明，仍然是无效的呢？格式条款具有哪些情形导致无效格式条款什么情况下会生效格式条款在哪些情形下无效格式条款在哪些情形下会被认定为无效? 格式条款具有哪些情形会导致无效什么是格式条款，格式条款在什么情形下会被认定为无效格式条款在哪些情形下会被认定为无效格式条款具有哪些情形会导致无效格式条款具有哪些情形会导致无效格式条款什么情况下会生效格式条款什么情形下会被认定为无效房地产经纪人房地产经纪协议房地产经纪业房地产开发合同房地产开发经营案件房地产开发企业房地产开发业务活动房地产开发用地房地产评估人员资格认证制度房地产权利人房地产权属登记管理房地产权证书房地产市场房地产税房地产税务清单房地产投资信托房地产辛迪加房地产业务房地产中介服务机构房地产主管部门房地产转让房地产转让合同房地产转移税房地产咨询机构房地产租赁

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