| 问题 | 妇女流产假期间工资发放 -法律知识 |
| 释义 | 法律分析: 女职工怀孕不满4个月流产时，应当根据医务部门的意见，给予15天的产假孕满4个月以上流产时，给予42天产假。产假期间，工资照发。 法律依据: 《女职工劳动保护规定》 第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天产的，增加产假15天育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假孕满4个月流产的，享受42天产假。 |
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