因怀孕急辞职扣工资合理吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	因怀孕急辞职扣工资合理吗
释义	法律分析：因为孕妇怀孕急辞职就趁机扣工资是不合理的。女职工可以向用人单位的主管部门或者劳动监察部门投诉，或者在劳动争议发生的那天起1年内，向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动争议仲裁委员会对劳动行政部门作出处理决定或者对仲裁裁决结果不服的，可以向管辖区的人民法院提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
随便看	借20万还30万违法吗？赌博20万以内要坐牢吗？赌博20万元会怎样判刑？诈骗20万怎么量刑赌博20万以内要坐牢吗朋友以为我办事为由骗我20万应该怎么处理？诈骗20万以上是怎么处理的 20万没钱做可以坐几年牢个人数额不够二十万会怎么处罚？诈骗20万以上是怎么处理的诈骗20万以上是怎么处理的赌博20万以内要坐牢嘛？诈骗20万能怎么处罚非法获利20万如何判刑诈骗20万以上是怎么处理的赌资20万以上会判多少 20万判刑是怎么判的？ 20万银行贷款需要什么条件如何合理分配婚前存款的20万？ 20万我入股五万怎么算分红 20%的股份怎么分红贷款30万抵押额怎么写60多万加拿大生子政策都有哪些？加拿大生子政策有哪些都有哪些？加拿大生子政策有哪些都有哪些 general policy general political department General Postal Union general power general power of attorney general power of attorney general powers in trust general practice general preferential duties general preferential duties system general preferential scheme general preferential treatment general prescription general prescription of action general prescription of litigation general prevention general prevention of crimes doctrine general price index general price level general principle general principle of law general principles general principles of administrative proceedings general principles of civil law general principles of justice and equity

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。