雇佣关系的法律规定 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	雇佣关系的法律规定 -法律知识
释义	法律分析：雇佣关系的法律规定：一、雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。二、雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。法律依据：《最高人民法院关于雇佣关系的相关司法解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
随便看	竞争性谈判一定是低价中标吗竞争性谈判必须最低价中标吗？商标大小写侵权吗商标大小写侵权的规定是什么中共几届几中全会和十几大的差别因为疫情不能登记结婚怎么办电费电价调整通知聚众_乱罪是哪一条乱造谣什么罪聚众婬乱罪判是什么关于买卖红珊瑚的立案标准 -法律知识新农合断交有什么后果新农合断交要补上吗新农合断交的后果新农合断缴会怎样新农合断缴后还可以再交吗新农合断交后再交必须补齐吗新农合断交怎么办？新农合断交一年有什么影响新农合断缴后还可以再交吗新农合断缴后还可以再交吗新农合断交一年有什么影响？新农合断交一年有什么影响新农合断缴后还可以再交嘛新农合断交后再交必须补齐吗 bearer of flag of truce bearer of the policy bearer or to order bill of exchange bearer paper bearer paper bearer policy bearer share bearer's order check bearer's order draft bearer stock bearer stock certificate bear false as witness bear financial obligations bear financial responsibilities bearing no interest bearing of litigious rights bearing of the rights and obligations of action bearish market bearish stock bear legal responsibility bear market bear out be arrested be arrested in the act bear testimony

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。