员工提离职后一直请假该如何处置-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工提离职后一直请假该如何处置
释义	劳动者提前一个月辞职，然后天天请假，如果劳动者是请事假的，是需要用人单位同意和批准的;如果是请病假的，需要提供医院的住院证明和诊断证明。如果单位不批劳动者假期，劳动者擅自不去上班，则属于旷工，会被单位扣工资等。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。正式员工辞职需提前三十天提交辞职报告，所以辞职报告交上去之后三十天之后才能离开。
随便看	农田征用补偿标准是多少农田征收补偿标准是什么农田征收补偿标准是什么？征收农田补偿标准有什么？什么是农田征收补偿标准农田征收补偿标准有哪些国家农田征收补偿标准国家征收农田补偿标准？国家征收农田补偿有哪些标准农田征收补偿标准是什么农田征收补偿标准是多少承包农田国家补助规定承包农田国家补助标准是多少？稻田养值办证不 -法律知识稻田养值办证不法律问题申请家庭农场需要准备哪些材料申请家庭农场需要准备哪些材料种粮补贴规定2021？杭州地铁开通是哪一年？临平护照到哪里办理温州市通过何种手续可以办理公积金贷款温州市住房公积金提取温州单位住房公积金变更登记受理地点在哪里温州住房公积金提取申请资料有哪些温州住房公积金缴存登记受理条件有哪些 forum shopping forum shopping forum shopping by agreement forum shopping clause forum state for value for value received forward forward agent forward arrivals forward business forward buying forward contract forward delivery forward delivery contract forwarder forwarder MTO forwarder's bill of lading forwarder's receipt forward exchange forward exchange bought forward exchange contract forward exchange market forward exchange rate forward exchange sold

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。