无故劝退员工怎么赔付-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	无故劝退员工怎么赔付
释义	律师分析：无故劝退员工需要支付双倍的经济补偿金作为赔偿。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
随便看	遂宁市交通违章法律规定处理的材料主要有哪些延安市富县交通违章法律规定处理的材料主要有哪些九江市延庆县交通违章处理的材料主要有哪些丹东市元宝区交通违章法律规定处理的材料主要有哪些辽宁省铁岭市交通违章法律规定处理的材料主要有哪些长春市榆树市交通违章带什么材料进行处理昌吉呼图壁县交通违章费用如何收取辽宁省铁岭市昌图县交通违章费用是怎么计算的宁夏固原市交通违章处理需要的材料有哪些交通违章网上处理有哪些流程青海省玉树囊谦县交通违章在网上办理流程是什么六楼外阳台因下雨造成五楼顶棚渗水，责任归属何方？六楼外阳台因下雨造成五楼顶棚渗水谁的责任？六楼外阳台因下雨造成五楼顶棚渗水谁的责任 -法律知识判刑后缓期执行是什么意思？缓期执行和缓刑区别刑罚缓期执行是什么意思有期徒刑缓期执行是指什么有期徒刑缓期执行是指什么？有期徒刑缓期执行含义是什么有期徒刑缓刑是否属于刑事处罚有期徒刑缓期执行不用坐牢吗什么是缓刑一年执行？有期徒刑一年缓刑两年定义是什么有期徒刑2年缓刑2年什么意思？ receivable testimony receive Receive receive an answer receive and collect goods receive a petition receive a reply receive booty received for shipment received for shipment bill of lading received in full received of the letter of acceptance rule receive orders receive plunder receiver Receiver receiver receiver receiver minor Taft-Hartley acts minor wound Mint mintage mint par mint parity

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。