员工主动辞职，未休的年假可以要求三倍工资赔偿吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工主动辞职，未休的年假可以要求三倍工资赔偿吗
释义	法律分析：年假是员工一年一次的假期，如果公司因为生产经营的情况不能安排员工休年假的，导致员工没有休到年假的，就需要按规定以加倍工资来补偿。按照相关法律规定，如果确实因为工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的，就要征得职工本人同意。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	伤残鉴定书能做假的么拿到鉴定书以后怎么办呢？在我国刑事司法鉴定鉴定什么区别？房屋漏水的责任划分认定房屋漏水是谁的责任呢？房屋漏水谁的责任？假冒商品的认定规定是怎样的假冒伪劣产品的鉴定假冒产品由谁负责诉讼中假冒伪劣产品的认定是什么？假冒伪劣产品的认定方法是什么假冒商品的认定标准？如何认定假冒伪劣商品环保审批手续怎么办环保登记审批怎么办环保手续办理程序环保手续办理程序环保审批手续怎么办环保手续办理程序企业建设项目需要办理环保审批手续吗抗洪救灾在部队有奖励吗 -法律知识涉水险新规定 ? 强制险包括涉水险吗机动车涉水险条款请问强险包括涉水险吗 nonexclusive agent nonexclusive economic zone nonexclusive jurisdiction nonexclusive license nonexclusive right nonexclusive right to the use nonexclusive right to use nonexclusive selling agent nonexclusive use nonexecution non-executive director non-executive director Non-Exempt Employees nonexempt property Non-Exempt Property nonexistence of a contract nonexistence of artificial person nonexistent marriage nonextraditable offense nonextradition nonextradition of political criminal nonfatal accident nonfeasance non-feasance Non Feasance

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。