办离职需要提前几天？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	办离职需要提前几天？
释义	法律分析：办离职需要提前30天通知用人单位。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	补办离婚证需要本人去吗发生劳动合同纠纷找谁投诉？补办驾照一般要多少钱如何办理工伤鉴定手续父母离婚，小孩户口怎么办内蒙古呼伦贝尔市根河市产假天数是怎样的因为打架拘留要罚款吗？打架被拘留需要罚款吗 2023发现出轨可以要求对方赔偿吗就地过年工资怎么处理？？保险公司在索赔过程中是否可以拖延时间？夫妻在婚姻关系中购房，是否可以仅写一人名字？无期徒刑至少会坐多少年牢被判无期徒刑最少要坐多少年？无期徒刑最高年限？无期徒刑至少会坐多少年牢无期徒刑一般多少年无期徒刑至少要坐几年牢？无期徒刑一般几年？无期徒刑最少要坐牢多少年无期徒刑一般是几年被判无期徒刑最低坐多少年根据中华人民共和国药品管理法应按生产销售假药从重处罚的有 -法律知识挪用公款400万判多少年？挪用公款380万元判多少年 import temporarily import through unified channel import trade import trade bill import turnover tax importune import without exchange settlement impose impose a curfew impose a fine impose a fine in accordance with the rules impose a fine separately impose a forfeit impose a heavy duty on impose a penalty impose a punishment impose a sentence imposed constitution imposed offense impose fines impose fines additionally impose penalties impose penalties in sports events impose sanctions against impose taxes

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。