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拒绝加班被公司罚款如何办
释义
用人单位属于违法行为。用人单位违反劳动法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。劳动合同法规定:用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
《劳动法》
第三十一条
用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
随便看
职业道德的基本规范包括
劳动者在安全卫生的条件下进行工作体现是劳动者的哪一项权利
劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分
劳动者在安全卫生的条件下进行工作体现的是劳动者哪一项权利
什么依法维护劳动者的合法权益对用人单位履行劳动合同
在工作期间内,劳动者依法享有哪些方面的权益
工会应当帮助,指导劳动者与用人单位
用人单位应当为劳动者提供符合国家标准的什么
工会在进行劳动法律监督的时候,依法享有的权利是( )。
用人单位应当根据劳动者工作场所中存在的
职业中的基本道德规范包括
用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义
用人单位和劳动者必须具备法定的( ),这些条件是劳动关系建立的前提。
职业道德包括哪几方面的基本要求??
专业技术人员职业道德评价标准的依据有哪些方面?
劳动者在安全卫生的条件下进行工作体现的是劳动者的哪一项权利?
劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分
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各级人民政府和用人单位什么为工会办公和开展活动什么必要的设施和活动场所等
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更新时间:2025/12/19 1:59:10