强制员工加班法律问题-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	强制员工加班法律问题
释义	法律分析: 一般情况下劳动者可以拒绝加班。《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
随便看	产假剖腹产法律问题产妇医疗过失赔偿标准是什么具备哪些条件方可从事建筑活动？从事建筑活动需要满足哪些要求从事建筑活动需要满足哪些要求可以从事建筑活动需要具备的条件有哪些从事建筑活动需要满足哪些要求从事建筑活动有没有要求从事建筑活动需要满足哪些要求具备哪些条件方可从事建筑活动可以从事建筑活动需要具备的条件有哪些从事建筑活动有没有要求从事建筑活动有没有要求私人老板拖欠工资找不到人电话不接怎么办工程竣工决算审计的特点和方法是什么竣工决算的主要作用是什么建设工程竣工决算的作用工程竣工决算审计的特点和方法是什么高速公路摄像头拍无证驾驶超速怎么处理交通事故5000值不值得打官司交通事故5000值不值得打官司汽车出了事故拍照没事能用多少钱赔偿正常离职不发绩效咋办正常离职不发绩效咋办正常离职不发绩效咋办复边公约复边条约复边协定复辩状复查复查结果复查决定复查证据复出口复出口地海关复带出境复代理复代理人复股票复归权利复归社会复国河川复核复核程序复核鉴定复核决定书复核死缓案件复核死刑案件复合复合被害

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。