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问题	急辞是扣本月还是上个月法律问题
释义	法律分析: 急辞也不会扣工资，如果扣工资是违反劳动法的。打工者是来去自由的，企业没有权利扣压劳动者工资，只要和劳动法有冲突的规章制度都是无效的。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
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