| 问题 | 工伤认定十级，公司一直不给予相应赔偿该怎么办？ |
| 释义 | 工伤认定不确定可申请行政复议或提起行政诉讼。根据《工伤保险条例》第55条，职工、其近亲属或单位对工伤认定结论不服，可依法申请行政复议或向法院提起行政诉讼。 法律分析 工伤认定不确定的，可以申请行政复议。《工伤保险条例》第五十五条，有下列情形的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的 拓展延伸 工伤认定被拒，如何维护自己的权益？ 当工伤认定被拒时，维护自己的权益需要采取一系列行动。首先，您可以咨询专业的劳动法律顾问，了解您的权益和可行的解决方案。其次，收集相关证据，如医疗记录、证人证言等，以支持您的工伤认定。然后，与公司进行沟通，提出书面申诉，并要求重新审查您的工伤认定申请。如果公司仍不予理会，您可以向劳动仲裁机构或法院提起诉讼，寻求法律救济。在整个过程中，保持记录所有沟通和行动的详细情况，以备将来参考。最重要的是，不要放弃维护自己的权益，坚持到底，争取公正和合理的赔偿。 结语 维权要坚持，工伤认定不公需申请行政复议或提起行政诉讼。咨询劳动法律顾问，收集证据，与公司沟通，提出申诉。如仍不理会，可诉诸劳动仲裁或法院。记录所有行动，维护权益不放弃，争取公正赔偿。 法律依据 工伤保险条例（2010修订）：第三章 工伤认定 第十九条 社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。 职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。 工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十二条 工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。 工伤保险条例（2010修订）：第六章 监督管理 第四十八条 经办机构按照协议和国家有关目录、标准对工伤职工医疗费用、康复费用、辅助器具费用的使用情况进行核查，并按时足额结算费用。 |
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