| 问题 | 工伤救济方式异议的处理流程是什么？ |
| 释义 | 法律分析：工伤救济中的救济方式包括医疗、工伤津贴、伤残赔偿金等，但在实际操作中，可能会发生职工对救济方式提出异议的情况。这时，应当遵循的处理流程为劳动者与用人单位先协商解决，如果无法解决，可以向劳动争议仲裁委员会申请调解或者向法院提起诉讼。 法律依据： 1. 《中华人民共和国工伤保险条例》第二十一条：“用人单位对工伤保险给付的种类、标准有异议的，应当与职工协商解决。” 2. 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十七条：“劳动争议当事人对调解协议不服的，可以向仲裁委员会申请仲裁”。 3. 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十六条：“当事人有异议的，应当向人民法院提起诉讼。” 以上是关于工伤救济方式异议的处理流程的法律分析和法律依据。 |
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