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问题
辞职扣工资30%是劳动法规定的吗?
释义
法律分析:
工资不能随便扣,如果劳动合同和企业相关规章制度没有明确规定是不能扣的;如果有,不能超过应得得工资的30%。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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更新时间:2025/7/12 2:46:21