劳动法工资发放是如何规定的-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法工资发放是如何规定的
释义	根据《劳动合同法》第十七条的规定，劳动合同应当具备的条款第6项就是劳动报酬，这里劳动报酬的内容既包括工资的标准，也包括工资的发放时间。劳动法还规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬;工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	签订二房东租赁合同是否有效？租房子的时候，跟二房东签的合同是否是有效合同租房时与二房东签订的合同是否有效？合同没写转租能转租吗 -法律知识合同约定不能转租但是转租了 -法律知识转租没有签合同不想租了 -法律知识转租没签合同算转租吗 -法律知识与二房东签订的房屋租赁合同有效吗？跟二房东签订的租赁合同有没有效租房子跟二房东签的合同是否是有效合同租房子的时候，跟二房东签的合同有效吗二房东租房合同是否有效与二房东签订的房屋租赁合同有效吗二房东签署的租赁合同是否生效？跟二房东签的租赁合同有效吗与二房东签订的租房合同是否有效二房东租房合同效力有效吗跟二房东签订的租赁合同是否有效? 二房东租房合同是不是有效社保与劳动合同不一致怎么赔偿注册商标有什么用商标如何注册 -商标注册商标什么意思商标的注册程序是怎样的红灯时候交警让走算闯红灯吗？闯交警手势是当场处理吗 -法律知识红灯交警让过算违章嘛 special supervisor special survey special tariff special tariff concession special tax special taxation measures law special tax credit of limited amount special tax on enterprises that use petroleum as their principal fuel special tax on oil burning special terms of delivery special territorial regime special territory of adjudication special territory of jurisdiction special thing special tonnage tax special trade Special Treaties of Bonn special treaty special tribunal special troops special trust specialty specialty contract specialty contract specialty debt

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。