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受工伤,公司应该赔付哪些费用
释义
法律分析:
受工伤,公司应该赔付的费用包括治疗工伤期间的工资福利;五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
法律依据:《《中华人民共和国社会保险法》》第三十九条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
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更新时间:2025/7/13 19:22:16