没有签订劳动合同的必须赔偿吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	没有签订劳动合同的必须赔偿吗
释义	法律分析：如果超过一年没有签订劳动合同，就视为签订了无固定期限的劳动合同，这个时候就可得到赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位于劳动者订立劳动的同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。
随便看	未成年有身份证可以住酒店么未成年人开房违法吗初次申领驾驶证可以申请大型货车吗货车要什么驾照才可以开开小箱货车需要资格证吗开大货车需要什么证佛山市电动自行车管理规定交验要提交什么哪些工业产品生产要求许可证哪些工业产品生产需要许可证？哪些工业产品生产需要许可证产品生产要生产许可证嘛？工业产品生产许可证怎么办理生产哪些工业产品需要取得许可成都电动自行车上牌需要哪些证件哪些工业产品生产要求许可证？工厂需要生产许可证吗？哪些工业产品生产要求许可证工厂需要生产许可证吗？未成年可以用身份证办理手机卡吗未成年办身份证需要花钱吗？未成年办理身份证需要带什么未成年在外地可以办身份证吗未成年身份证怎么办理流程未成年人办理身份证有用吗未成年可以办身份证吗侵犯选举权侵犯知识产权犯罪侵犯知识产权犯罪案件侵犯职工合法权益侵犯主权侵犯着作权侵犯着作权的犯罪侵犯专利侵犯专利权侵犯专利权的复印本侵犯专利权纠纷案侵犯专利权行为侵犯自由侵犯租借地侵害侵害保管罪侵害不动产侵害财产侵害财产权的赔偿侵害采光权侵害动产侵害犯侵害坟墓尸体罪侵害赋税机密罪侵害工会合法权利罪

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。