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问题
什么情况下不认定为工伤?
释义
法律分析:1、因故意犯罪而受伤;2、因醉酒或吸毒而受伤;3、因自残或者自杀而受伤;4、其他情形。总之,因为员工故意伤害自己身体而受到的伤害不应认定为工伤。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第三十七条 职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤:(一)故意犯罪;(二)醉酒或者吸毒;(三)自残或者自杀;(四)法律、行政法规规定的其他情形。
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更新时间:2025/11/25 23:24:48