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问题	劳动合同不到期调动工作怎么规定的 -劳动合同
释义	法律分析: 看你们劳动合同的约定，如果不合理的调动，没有经过你的同意，可以去劳动监察大队进行举报的。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
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