仲裁后还要去上班吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	仲裁后还要去上班吗？
释义	去劳动仲裁不算上班。若劳动者与用人单位的劳动关系还没有终止，用人单位要求职工上班的，职工应当在用人单位经营场所的上班。劳动者没有在用人单位的地点上班的，可以按旷工处理。法律依据：《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同启乱。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第九十一条用人单位招掘旁帆用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合判雹同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。
随便看	小孩身份证办理需要什么材料？小孩办身份证需要提供什么资料？矿藏能归个人所有吗国土安全涵盖什么等要素 -法律知识国家安全法条规定国土包括当代国家安全基本构成要素 -法律知识国家安全法第条规定该处的国土包括下列哪些行为属于侵犯国土安全安全生产规划应当与国土空间规划等相关规划相衔接对吗？不小心免密支付钱了应该怎么退款不小心免密支付钱了怎么退款 -法律知识不小心免密支付钱了怎么退款 -法律知识银行卡不收不付冻结什么原因解冻？银行卡只收不付是什么原因公安冻结银行卡被司法冻结了不处理可以吗银行卡不收不付冻结什么原因解冻 -法律知识限制消费令怎么解除偷税漏税会被冻结资金吗偷税漏税冻结账户多久？偷税漏税冻结账户多久解封偷税漏税会冻结账户吗税务局查账账户冻结多久？偷税漏税会被冻结资金吗？ 2023年偷税漏税会冻结个人账户吗偷税漏税会被冻结资金嘛？ ordinary civil dispute ordinary civil service examination ordinary commodity inspection institution ordinary constitution of crime ordinary contract of sale ordinary contractor ordinary course of business ordinary court ordinary credit ordinary crime ordinary criminal ordinary criminal case ordinary criminal law ordinary criminal offense ordinary cultural relics ordinary documentary evidence ordinary drawing rights ordinary envoy ordinary examination ordinary exception ordinary expenditure ordinary imprisonment ordinary interest ordinary international jurisdiction ordinary jurisdiction

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。