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问题	工龄认定的法律依据法律问题
释义	法律分析: 工龄时间长短认定主要是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。法律依据: 《劳动部关于公布中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案的决定》第三十八条一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。
随便看	法律规定四不准原则三个有利于中最根本的规定是三个有利于最根本的规定三个有利于中最根本的规定是三个有利于中最根本的规定是三个有利于中最根本的规定是？三就地原则 -法律知识顺义刘明哲律师事务所法律问题十年前的刑事案件可以立案吗刑事案件当庭宣判几日内送达判决书 30年前的刑事案件还有记录吗刑事案件开庭前几日送达起诉书副本再审立案通知书要多久下达刑事案件判决书下来什么时候执行十几年前的犯罪还会有记录吗刑事案件当庭宣判几日内送达判决书 30年前的刑事案件还有记录吗十几年前的犯罪还会有记录吗？十年前的刑事案件可以立案吗 30年前的刑事案件还有记录吗？批捕书下来了什么时候判刑刑事案件当庭宣判几日内送达判决书刑事案件判决书下来什么时候执行？十几年前的犯罪还会有记录吗再审立案通知书要多久下达 active criminal suspect active debts active duty active duty commission active extradition active fact active homosexuality active hostilities active intent active labor force active legal relationship active nationality active negligence active obligation active partner active restraint active right of legation active right of nationality active service active stage of psychosis active standard to ratify foreign investment active tort-feasor active trade balance active trade effects active trust

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