公务员事假冲抵年休假合法吗-法规政策咨询及电话投诉类法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公务员事假冲抵年休假合法吗
释义	用人单位具有年休假安排权，职工请事假，单位不准，但是安排年休假是合法的；职工请事假，单位已准，之后经职工同意，可以用年休假抵扣事假，但未经职工同意抵扣事假是不合法的。法律依据：《职工带薪休假条例》第二条职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。即：职工在休年休假期间的工资、津贴（不含中夜班津贴、保健津贴）、效益工资按正常出勤发放。
随便看	什么是违约金要怎样赔偿金违约金和赔偿金到底有什么区别？违约赔付金应该怎么样算经济补偿金，赔偿金和违约金一样嘛，有何区别？我被强制执行了会影响到孩子吗？孩子不愿意见爸爸是否能强制执行孩子能强制执行吗有没有法院强执行要到孩子的 -强制执行借款人可以债务转让吗？市政修路对商户的赔付？汽车晚点赔偿标准？三支一扶是随机分配吗？如何认定非继承人对被继承人尽了主要赡养义务对被继承人尽了主要扶养义务如何理解？继承人能否以不承担义务为条件而放弃继承权益伤残鉴定保险理赔申请书怎么写？交通事故理赔执行申请书怎么写经济补偿金的仲裁裁决书仲裁经济补偿金的申请书的法律依据是什么未及时订立书面劳动合同的薪资补偿未及时订立书面劳动合同的工资补偿撰写赔偿协议书的基本要素民事赔偿协议如何写工程费用索赔申请书的格式是怎样的申请离婚损害赔偿要注意什么 supplementary registration supplementary regulation supplementary regulations supplementary rules supplementary sentence supplementary statement supplementary terms supplementary treaty supplementary verification supplementary wages supplementary zone suppliant supplicant supplicate supplicate a judge to spare supplicate the judge to spare supplicatio supplication supplicatory supplicavit Supplicium supplier supplier credit supplier's credit supplier's invoice

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。