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问题
满16周岁了可以上班了吗?
释义
法律分析:
十六周岁以上就是劳动法上所说的劳动者了。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第十五 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。
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不足为据
不足为凭
不作辩护的诉讼
不作答辩
不作联合诉讼
不作为
不作为的过错
不作为的合法行为
不作为的控告
不作为的人
不作为的违法行为
不作为的义务
不作为地役权
不作为犯
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更新时间:2025/11/20 9:33:21