逾期未续签劳动合同如何处理？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	逾期未续签劳动合同如何处理？
释义	法律分析：用人单位在一个月内逾期未续签劳动合同，劳动者可以要求用人单位支付双倍工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	个体户被列入经营异常有什么办法个体户被列入经营异常应该怎么办? 个体户被列入经营异常如何办个体户被列入经营异常如何办？个体工商户经营异常状态有什么后果呢个体户实际经营者与法人不符 -法律知识个体户实际经营者与法人不符法律问题个体户实际经营者与法人不符？个体户法人不是实际经营人法律问题个体户法人不是实际经营人？个体经营者是不是法人个体工商户是不是法人？个体工商户经营者是法人吗？个体工商户是否允许变更法人个体工商户法人与实际经营人必须是同一人嘛个体工商户是不是法人企业法人是不是个体工商户个体户属于法人吗个体工商户是企业法人还是非法人个人社保卡可以冻结嘛？个人社保卡可以冻结吗？个人社保卡可以冻结吗？老公躲起来怎么离婚购房产登记女友名下没有结婚房产能否要回法律问题谈恋爱房产证名字写女方可以追回吗 performance identification performance indicator performance of a work performance of budget performance of contract performance of official business performance on installment performance responsibility performance share performances in reforming oneself performance specification performance testing Perform A Work performce in part performed performer performer's danwei performer's work unit performing carrier performing party performing right perform in person all acts of agency perform meritorious services to atone for one's crime perform military service per formulas

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。