网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
对因或可能因疫情问题导致未正常返岗出勤的劳动者，用人单位如何处理劳动关系为宜
释义
对因或可能因疫情问题导致未正常返岗出勤的劳动者，用人单位处理劳动关系的方式是；用人单位可以要求劳动者按照依法制定的规章制度履行请假手续或补假手续，提供被隔离、交通限制等相关证明文件。劳动者未及时履行请假手续的，用人单位应当提醒劳动者办理请假手续，同时给予劳动者申辩和说明的机会，双方妥善沟通解决。【法律依据】根据《劳动合同法》第二十九条，用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。
随便看
网络赌博算是网络诈骗吗
网络犯罪的行为有哪些
家庭成员更改户主 -法律知识
更改户主姓名/身份证号码需注意
如何变更户主 ？
房产证上的“户主”姓名怎么改?
户主是否可以更改？
四川省教师职业道德行为准则第七条是什么
四川省教师职业道德行为准则第七条是什么
四川省教师职业道德行为准则第七条
教师职业道德行为准则第七条
老师职业道德行为准则第七条
团委挂职副书记有实权吗
基层工会怎样选举工会委员
基层工会如何进行工会委员的选举？
如何选举工会会员代表
基层工会怎样选举工会委员
工会分会主席如何任命
打架把眼睛打肿怎么判 -法律知识
计划生育承诺书是要自己写吗？
孩子意愿书怎样写范本
计划生育承诺书是要自己写吗
实习协议约定提前十五田通知
实习协议约定提前十五田通知
定金协议合同书简单的怎么写
legal ownership
legal papers
legal papers
legal particulars of a matter
legal pattern
legal period of hearing
legal period of rectification
legal person
legal person
legal personality
legal personal representative
legal personalty
legal person enjoying budgetary appropriations
legal person in civil law
legal person in the army
legal person of an enterprise owned by the whole people
legal person of army units
legal person of colleges and universities
legal person of government units
legal person of military organ
legal person of public welfare
legal person of the aggregate property type
legal person of the trust type
legal person of the whole people
legal persons law
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2025/6/10 12:39:36