用人单位应当按照什么规定缴纳工伤保险-工伤赔偿法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	用人单位应当按照什么规定缴纳工伤保险
释义	法律分析：用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十五条用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
随便看	陪产假规定是怎样的陪产假的标准是怎样的陪产假的标准是什么呢陪产假是否被称为产假？陪产假怎么使用？陪产假规定都包括什么陪产假附件是什么 -法律知识陪产假附件是什么？陪产假提供什么资料请陪产假需要向公司提供什么材料陪产假要求提供什么资料陪产假要求提供什么资料？陪产假所需的文件和资料是什么？陪产假提供证明材料公司请陪产假需要什么资料陪产假要求提供什么资料河北省邯郸市丛台区产假和陪产假是怎样的鞍山市产假最新规定是什么辽宁省鞍山市千山区产假和陪产假是怎样的辽宁省鞍山市产假的休息时间是怎么规定的辽宁省人民陪产假规定是多少天河北省邯郸市丛台区产假最新天数是好多河北省陪产假法律问题北京市产假和陪产假是怎样的生育津贴月缴费工资怎么算 research-in-advance contract research methods research methods of criminology research paper research project planning research report of feasibility research society on the science of law reseize reseizure resell coupons of goods under planned supply for profiteering resell foreign exchange for profiteering resell for profiteering reselling price reservation reservation reservation reservation clause reservation of interests reservation of right reservation of treaties reserve reserve reserve reserve a decision reserve against deposits

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。