劳务关系辞职是否需要提前一个月法律问题-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳务关系辞职是否需要提前一个月法律问题
释义	法律分析: 是的。根据法律规定，辞职需要提前一个月申请。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者可以提前30天通知用人单位解除劳动合同。如果没有双方约定的超过30天的提前通知期的规定，则在劳动者通知30天后，劳动者和用人单位的劳动关系或劳动合同解除。
随便看	标准时间与夏季时间的差异国家提倡的夏季空调温度是国家规定的衣服保质期时间联合国对青年,中年的年龄的规定国家提倡夏天空调温度多少度 2015年中国推动联合国气候变化巴黎大会达成的文件是什么国家提倡的夏季空调温度是不低于国家提倡的夏季空调温度是多少 2015年中国推动联合国气候变化巴黎大会达成的文件是国家提倡的夏季空调温度是不低于国家标准的衣服保质期时间国家提倡的夏季空调温度是多少什么是剩余劳动时间社会必要劳动时间和必要劳动时间个别劳动时间和社会必要劳动时间国家提倡的夏季空调温度是多少？ 2015年中国推动联合国气候变化巴黎大会达成的文件是什么？社会必要劳动时间和必要劳动时间国家提倡的夏季空调温度是不低于联合国对青年,中年的年龄的规章联合国对青年,中年的年龄的规定 2015年中国推动联合国气候变化巴黎大会达成的文件是 2015年中国推动联合国气候变化巴黎大会达成的文件是什么我国劳动年龄区间? 社会必要劳动时间和社会平均劳动时间是一致的。( represent Representation representation representation representation representation representation for foreigners in litigation representation of minorities representation of the people representations representations in the charter-party representative representative representative representative action representative action representative agency representative assembly representative assembly of workers and staff representative business agency representative capacity representative democracy representative democratic system representative figure representative from the administrative department for labor

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。