月休也算带薪休假吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	月休也算带薪休假吗 -法律知识
释义	法律分析：根据相关规定，劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假。法律依据：《职工年休假条例》第三条职工累计工作已满一年不满十年的，年休假五天；已满十年不满二十年的，年休假十天；已满二十年的，年休假十五天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。《企业职工带薪年休假实施办法》第五条职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足一整天的部分不享受年休假。
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