未签合同双倍工资包括提成吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	未签合同双倍工资包括提成吗
释义	于未签订合同的双倍工资问题，劳动法规定，如果劳动者与雇主没有签订劳动合同，雇主应当支付未签合同期间的双倍工资。双倍工资通常不包括提成。该内容由陈德文律师和微办案共创回答
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