协商不一致能否解除劳动合同-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	协商不一致能否解除劳动合同
释义	法律分析：是单方解除还是双方协商一致解除劳动合同主要的区别是，单方面解除劳动合同没有双方协商一致的过程，双方协商一致解除劳动合同属于用人单位和劳动者就劳动者合同执行过程出现影响劳动合同执行的情况下，双方协商一致达成谅解，解除劳动合同，用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同的，用人单位需要向劳动者支付经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
随便看	广告合同案件的举证与认证有哪些确定合同生效纠纷举证责任的关键点在合同纠纷案件中，当事人的举证责任如何进行？广告侵权的过错推定原则是怎样的在合同违约中，可以如何充分利用目击证人证言？虚假广告罪的构成有哪些？什么是虚假广告罪的主体虚假广告罪的构成有哪些虚假广告罪主体包括什么应该怎么解释虚假广告罪虚假广告罪的主体构成有哪些？虚假广告罪的主体构成有哪些虚假广告罪的构成有哪些什么是虚假广告罪的主体派出所调出生入户档案？动产抵押合同成立是否就是生效档案已迁回家,户口已迁回生源地人才,但没去报到,会影响以后吗？毕业生户口迁移证过期 -户口财务章可以随便刻吗 -法律知识法律规定的空白发票怎么作废数额巨大量刑标准 -量刑刑法诈骗罪数额较大巨大特别巨大怎么划分？刑法金额较大 -法律知识刑法修正案九关于贪污受贿的较大数额。巨大数额是什么概念？农产品电子普通发票可以抵扣吗 -发票 veteran's property tax exemption veterinary and phytopathological control veterinary inspection certificate veto Veto veto vetoing stock veto power vexatious vexatious action vexatious actions vexatious appeal vexatious litigation Vexatious Suit, Litigation via vibration nuisance vibration pollution Vicar vicar vicar-general vicarious Vicarious Liability vicarious liability vicarious liability vicarious liability

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。