| 问题 | 未签订劳动合同工伤死亡是否可以认定工伤？ |
| 释义 | 法律分析： 没有签订劳动合同，但是用人单位与劳动者已有劳动关系，符合工伤死亡认定条件的，依然可以依法申请工伤认定，并要求用人单位进行赔偿。 法律依据： 《工伤保险条例》 第十七条 在发生事故伤害后30日内，向当地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。单位如果不积极或者不想申报的，劳动者个人可以申报。 |
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