98年调入新单位认可以前的工龄但是以前的没有社保该怎么办-保险法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	98年调入新单位认可以前的工龄但是以前的没有社保该怎么办
释义	法律主观： 1992年前的工龄，社保局认定如下： 1、如果1992年前审定为连续工龄的，则1992年以前的工作年限可以作为养老保险的视同缴费年限。 2、如果参加工作后，因辞职等个人原因造成工作间断，以后又重新参加工作的职工，其参加工作时间，应从最后一次参加工作时计算。
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法律主观：