签了劳动合同不给员工可以要求双倍工资吗 -劳动合同-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	签了劳动合同不给员工可以要求双倍工资吗 -劳动合同
释义	法律分析: 不可以，签了劳动合同不给劳动者，劳动者不能主张双倍工资，但可以要求用人单位给书面劳动合同。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第十六条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。
随便看	欠款利息计算公式 -法律知识欠账利息的计算方式欠款利息怎么算的计算方法如何计算欠款利息欠款利息如何计算欠款利息如何计算？如何计算欠款利息？如何计算欠款中的利息？欠款利息计算公式？工程欠款利息的计算标准是怎样的个人欠款的利息要如何计算应付票据利息怎么算应收票据的利息是如何计算的? 商业汇票贴现利利息怎么算适用9增值税税率的有哪些服务欠款利息计算公式？房产证写名字本人不去可以吗 -房屋产权人不到场房产证可以写她名字吗房产证上写名字本人必须到场吗房贷不写自己名字房产证就不能写名字吗房产证名字是谁房子就是谁的么？签约人不是房东应该怎么办房东儿子签字房东不认法律问题开发商不负责房主没有房产证怎么办业主不配合办理房产证法律问题查问权查无实据查询查询存款查询复制权查验查验货物查验遗嘱查阅查阅案卷查帐查帐报告查帐验证业务查找服务查证查证结果查证事项查证属实查资料察举察看差别差别待遇差别待遇税则差别工资

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。