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问题	工伤停工留薪工资怎么算
释义	法律分析：劳动者因工伤需要暂停工作，接受工伤医疗的，停工留薪期间，原有的工资福利待遇不变，由用人单位按月支付。《工伤保险条例》第三十三条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
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