法定节假日8小时以外的加班费如何计算-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	法定节假日8小时以外的加班费如何计算
释义	法律分析: 法定节假日8小时以外的加班费，应按双方签订的劳动合同小时工资的三倍计算。根据法律规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。法律依据:《《中华人民共和国劳动法》》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
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