网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
劳动者行使一般解除权的条件有哪些
释义
法律分析:劳动者行使特别解除权无条件单方解除劳动合同的许可性条件,仅限于下列情形之一: (1)在试用期内。 (2)用人单位以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动。 (3)用人单位未按劳动合同的约定支付劳动报酬或提供劳动条件。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十一条 劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位。
随便看
辞退补偿职工薪酬吗
辞退员工补偿金属于工资类吗?
辞退员工补偿的职工薪酬是多些?
辞退员工补偿是按照基本工资吗?
辞退补偿薪资包括哪些
辞退员工补偿的职工薪酬是多少呢?
辞退员工补偿金是基本工资吗
辞退员工补偿的职工薪酬是多少?
辞退员工补偿的职工薪酬是多些呢?
辞退工资补偿标准是什么?
路边贴条罚款怎么处理
哪些条件会构成非法提供麻醉药品、精神药品罪
如何构成非法提供麻醉药品罪?
非法提供麻醉药品罪既遂的量刑规定
构成非法提供麻醉药品罪怎么处罚?
非法提供麻醉药品罪处罚标准是如何规定的?
犯了非法提供麻醉药品罪既遂会怎样处罚
非法提供麻醉药品、精神药品罪及其犯罪构成是哪些?
非法提供麻醉药品罪处罚规定?
构成非法提供麻醉药品、精神药品罪的条件会有什么?
犯了非法提供麻醉药品罪怎么处罚?
非法提供麻醉药品和精神药品罪的刑事责任如何规定?
犯非法提供麻醉药品罪既遂严重吗?
非法提供麻醉药品罪
非法提供麻醉药品和精神药品罪的认定依据是什么?
question the accused
question the defendant
question the plaintiff
question time
quibble
quibbler
quick assets
quick buying and quick selling
quick liabilities
quick ratio
quicquid solvitur, solvitur secundum midum solventis
Quid pro quo
quid pro quo
Quid Pro Quo
quid pro quo
quid pro quo
quid pro quo
quiet
quiet enjoyment
Quiet Enjoyment
quiet enjoyment
quiet enjoyment
quiet enjoyment
Quiet title action
quiet title action
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/11 13:33:26