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哺乳期辞职怎么和公司谈赔偿 -法律知识
释义
法律分析：
哺乳期自己提出辞职公司是不用赔偿的，但是在哺乳期公司是不能辞退你的。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第四十二条 用人单位不得在哺乳期与你解除劳动合同， 第四十八条 如果你要求继续履行合同，用人单位应当继续履行;如果你不要求继续履行合同，用人单位应当支付你赔偿金，标准一般为经济补偿标准(经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿)的二倍。
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更新时间：2025/11/2 23:57:57