集体合同或劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准应该如何规定？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	集体合同或劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准应该如何规定？
释义	《中华人民共和国劳动合同法》第五十五条规定集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准；用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。
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