辞职一定要做满一个月吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	辞职一定要做满一个月吗 -法律知识
释义	法律分析：辞职不一定干满一个月。如果用人单位和劳动者双方协商一致的，劳动者辞职前可以不用干满一个月。或者劳动者辞职前，提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前通知解除劳动合同，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	童工的介绍人如何处理童工的介绍人怎么处理农村集体经济组织成员资格确认办法农村集体经济组织成员资格确认办法集体经济组织成员资格认定法院是否受理农村集体经济组织成员资格确认办法禁止雇佣童工是从哪年开始目前正在执行吗关于禁止使用童工的法律规定有哪些？哪些不属于童工范围中华人民共和国禁止使用童工规定童工的法律依据，规定是我国禁止使用童工规定中国童工的法定年龄,禁止使用童工法律规定禁止童工的规定内容是什么国务院根据什么制定禁止使用童工？根据劳动法，雇佣童工的定义是什么雇佣童工的相关法律，雇佣童工有那些处置童工是指 -法律知识我国对雇佣童工的法律法规规定有哪些禁止使用童工规定包括禁止使用童工规定根据什么法制定我国禁止使用童工规定根据是什么？我国雇佣童工违法吗？几几年禁止雇用童工已经开始实施了吗雇佣童工范围，规定是关于童工的规定包括什么 complete prohibition of nuclear weapons complete real right complete record complete relief of action complete relief of litigious costs complete rescission of judgment complete restitution complete review complete right of things complete specification complete subordination complete succession complete text, full text completion completion completion, acceptance and commissioning of a construction project completion attempt completion bond completion date completion guarantee completion of a crime completion of a criminal act completion of enforcement completion test complex

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。