竞业限制企业保密措施-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	竞业限制企业保密措施
释义	法律分析：(一)竞业限制约定应遵循权利和义务对等的原则。竞业限制条款不仅应当包括竞业限制的具体范围、期限、违约责任等，还应当包括补偿费的数额及支付方法等内容。 (二)竞业限制条款应合理、可行，并且不得违反法律的相关规定。法律依据：《珠海市企业技术秘密保护条例》第二十二条企业与员工约定竞业限制的，在竞业限制期间应当按照竞业限制协议中的约定向该员工支付补偿费；没有约定的，年补偿费不得低于该员工离职前1年从该企业获得的年报酬总额的二分之一。
随便看	2023年0.5绩效怎么算失职渎职罪可以判几年？失职渎职罪判刑几年 2023年渎职侵权类罪名有多少个 2023失职罪的量刑标准是什么,渎职罪是什么渎职罪罪量刑标准 2023渎职罪的构成要件有哪些渎职罪的起刑标准是怎样的渎职罪最高量刑 2023年渎职犯罪经济损失怎么认定 2023年渎职罪达到100万以上判几年 -法律知识 2023年失职渎职罪的量刑标准 -量刑渎职罪的主体规定2023 渎职罪量刑标准2020是什么 2023年国有企业渎职罪既遂有哪些惩罚 -法律知识 2023年公职人员失职渎职罪立案标准 2023年渎职罪中恶劣社会影响如何认定渎职罪达到二百万以上判几年渎职罪判几年刑 -法律知识刑法渎职罪情节严重判几年失职渎职罪判刑几年啊渎职罪一般要判几年渎职罪最高坐几年牢 2023工作人员涉嫌渎职罪怎么判绩效考核末位淘汰解除劳动合同是否合法 exigent notice exigi facias exile exile government exile with extra servitude exilium ex importation dock price ex-interest exist existence existence of consular relations existence of diplomatic relations existence of legal impediments to the marriage existing existing agreement existing boundary line existing claim existing condition existing corporation existing debt existing laws existing legal system in Taiwan existing person existing practice existing preferential duties

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。