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就业补助金的赔偿标准
释义
法律分析:一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿,给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级,最多为伤残职工本人24个月的工资。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条:国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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对重大行政执法决定进行法制审核是守住什么的底线
什么情况下行政处罚由上级机关责令改正
人民法院在审理行政案件过程中认为行政机关的主管人员直接责任人员违法违纪的
行政处罚情节严重决定依据是什么
行政处罚由具有什么的行政机关在法定职权范围内实施
行政责任是指因违反行政法或因行政法规
以下哪些情形行政机关应承担相应的法律责任
不予追究有关行政执法人员的行政执法责任的情形有哪些
什么是行政机关中负责法制审核的行政处罚决定人员?
行政机关违反行政处罚法关于委托处罚规定的应当由上级机关或者有关机关责令改
在行政处罚中,对情节复杂或者重大违法行为将给予较重处罚的,处罚机关应当如何
什么是指因违反行政法或因行政法规定而应承担的责任
行政机关不得因当事人什么而加重处罚
行政处罚严重情节认定标准概述
对违法的公职人员依法需要给予政务处分的应当根据情节轻重作出警告记过记大过
上级纪律检查委员会有权检查下级纪律检查委员会的工作并且有权批准和改
上级纪律检查委员会有权检查下级纪律检查委员会的工作但无权批准和改变下级
上级纪律检查委员会有权检查下级纪律委员会的工作并且有权什么和什么
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给予什么处分应由上一级纪律检查委员会批准??
上级纪律检查委员会有权检查下级纪律检查委员会的工作并且有权什么
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更新时间:2025/7/7 21:52:33