每月发薪资是怎么算的-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	每月发薪资是怎么算的
释义	律师分析：正算法:工资=月薪÷21.75×月计薪天数×(出勤天数比例)工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	伪证罪的后果是怎样的伪证罪认定条件法律问题农民维护合法权益电话请问农民去哪投诉村委会农村农业局举报电话是多少农民投诉找什么部门农民投诉找什么部门如何办理农民证明？农民投诉找什么部门？农民投诉找什么部门 -法律知识侵犯农民权益谁来投诉农民去哪里投诉村委会呢农民工什么时候可以进行投诉举报侵害农民权益找谁投诉？农民工有权利享受假期吗农民工有什么获得工资的权利,任何单位和个人农民工可享受哪些赔偿？农民工有什么获得工资的权利,任何单位和个人? 农民工有什么获得工资的权利？哪些组织可以维护农民工获得工资的权利维护农民工合法权益找什么部门农民工有什么获得薪资的权利根据保障农民工资支付条例用工单位实行农民工劳动用工什么管理在招用与农民工农民工与用人单位具有劳动关系吗保障农民工薪资支付条例明确规定用人单位实行农民工什么管理 right of autonomy of a Chinese and foreign joint venture right of autonomy of enterprises right of bill right of boundless defense right of broadcasting right of business management under lease right of business name right of cancellation right of chapelle right of choice right of citizenship right of civil action right of claim right of coasting trade right of coastwise shipping right of coinage right of collective self-defense right of comanagement right of common right of common action right of community property right of complaint right of confrontation right of consignment inward right of consortium

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