单位人员调动需要个人同意吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	单位人员调动需要个人同意吗
释义	法律分析：需要。否则就是单方面违约行为，若用人单位与劳动者因劳动合同中约定,用人单位有权根据生产经营需要随时调整劳动者工作内容或岗位,双方为此发生争议的,应由用人单位举证证明其调职具有充分的合理性。这样的话,调动岗位才合法。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
随便看	世硕自离手续处理流程世硕自离手续处理流程 ? 惠州身份证自助办理机哪里有？身份证快过期办理需要户口本吗？世硕自离多久可以再进？世硕自离多长时间可以再进？医生不负责任应怎么办超速致人死亡怎么处理超速致人死亡怎么办超速致人死亡怎么办超速50%致人死亡怎么处理严重超速致人死亡什么罪严重超速致人死亡什么罪超速50%致人死亡怎么处理？交通事故致人死亡超速严重超速发生交通事故怎么处理不小心超速了怎么办不小心超速了怎样办？高速不小心超速怎么办昆明车船税收费标准 -税率昆明房产税如何征收税务行政诉讼的起诉税收行政诉讼状怎么写? 昆明车辆超速扣分吗绵竹税务局电话号码 committee of revision of constitution committee of superintendence committee of the management of production committee of the whole committee on appraisal of oil for aviation and naval vessels committee on disarmament committee on medical appraisal of labor fitness committee on rules of origin committee on the management of retired staff and workers Committee Report commit to commit to the obligations commit treason commixtio commodans commodatarius commodatum commodities fair commodities in short supply commodities to be sold at negotiated prices commodities under exclusive rights commodities under special control to purchase commodity commodity agreement commodity arbitrage

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。